为强化医务人员科研意识,提升整体科研水平,推动医院科研工作,提升医院核心竞争力,促进院医、教、研的协同发展,由医院科研管理委员会牵头,科教科开展的“赋能四院蓄势而发2022年科研能力提升培训班”于11月18日下午成功举行开班仪式及第一讲课程。
贾延院长在开班动员讲话中介绍了医院的科研现状及需求,指出医院近年来科研立项与成果仍有很大的提升空间,医院也一直努力创造条件,为广大职工提供更多专业化的学习机会,望大家珍惜疫情下的学习机会,认真学习,潜移默化地形成初步的科研意识,在今后的工作中让科研创新成为医院发展的动力,同时为临床医疗服务提供更强劲的支持。
科教科刘娟主任担任此次会议主持,同时就“赋能四院 蓄势待发”科研能力提升培训班进行工作安排。此次培训班计划按照“理论授课+实践”形式,通过专家授课及学员分组,从科研选题、方案设计、开展实验、撰写文章等逐步开展相关课程、导师答疑及阶段考核,旨在通过此系列培训班从根本上强化学员科研意识、提高我院科研水平,建立起一支素质高、能力强的科研队伍。
会议特邀西京医院麻醉科副主任、西京临床研究中心(ACRC)执行主任雷翀副教授对“科研思维策略与选题”进行了系统学习,雷教授她结合自身科研工作经历强调“提出一个好的临床研究问题占课题成功的百分之七十”。通过科学地使用“PICOTS原则”、“FINER原则”等方法,系统讲解了如何在临床工作中寻找好的科研选题。只有方向正确、目标明确,才能为后续科研事业的落实打下坚实的根基。
会议还邀请西安交通大学医学部图书馆副研究员、教育部科技查新工作站(西安交通大学)翟中会副主任,通过文献基础知识、常用中英文数据库检索、投稿期刊选择、文献管理等方面系统详细地介绍了临床医生如何利用文献检索和循证医学解决临床问题,同时结合自己既往的科研成果及经历,倾囊相助,为学员们迈入临床科研之路助推了关键第一步。
郭亚东书记在总结讲话中首先对本次开班仪式及第一讲课程的圆满结束表示祝贺,同时对教授们的大力支持表示感谢。特别强调:“科学技术是第一生产力”,科研是我院目前的重要工作,在推动我院高质量发展中发挥着重要作用,我们要毫不动摇地坚持以科学研究为引领,以人才培养为支撑,以成果转化为目标,提高医院自主发展能力和核心竞争力,主动占领西安东南郊医疗高地,打造老百姓健康需求的幸福林带。同时对医院科研工作提出了新的要求:一、高度重视、充分认识到科研工作的重大意义;二、掌握方法,在边学边干中提高科研能力;三、聚集问题,实现工作质量的较快发展;四、主动担责,为医院科研水平提升贡献力量。
本次培训线上线下结合,激发了广大职工浓郁的学习兴趣,为积极开展后续科研工作打下夯实的基础。医院科研管理委员会及科教科还将继续进行科研能力系统培训,有层次有阶段地培养科研骨干人员,为申报各类基金及重大项目扎实打好基础,助力医院可持续、跨越式发展。
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